Sales Development Representative (SDR)

Naboo recrute !

À propos

Naboo est une plateforme dédiée à l'organisation de séminaires d'équipe et séminaires d'entreprise.
Elle permet de réserver un séminaire complet en un clic : le lieu, la restauration, les activités et le transport.

Avec l'essor du télétravail, toute entreprise et toute équipe a besoin de rituels pour se retrouver. Naboo s'adresse à n'importe quelle personne d'une entreprise qui souhaite organiser un séminaire d'équipe ou d'entreprise, et lui rend la tâche radicalement plus simple et plus rapide pour organiser son événement.

L'entreprise a été fondée en 2022, une levée de fonds de 2M€ a été réalisée au premier trimestre 2022, le premier million de chiffre d'affaires mensuel a été franchi au premier trimestre 2023, une deuxième levée de fonds de 7,5M€ a été effectuée en février 2024.

Descriptif du poste

En tant que Sales Development Representative (SDR) chez Naboo, vous serez un membre clé à la frontière entre l'équipe Sales et l'équipe Marketing.

Votre rôle consiste à identifier et à qualifier des prospects potentiels pour notre équipe d'Account Executives (Sales) jusqu'à obtenir des intentions fermes d'organisation de séminaire.

Une liste de prospects marketing vous est confiée avec différents niveaux d'engagement. Il vous appartient de contacter chacun des prospects (par ordre décroissant d'engagement prospect) afin d'obtenir des intentions fermes d'organiser des séminaires

Quelques infos :

  • Une équipe de SDR qui grandit (6 à date) - sur 2 marchés différents

  • Possibilité d'évolution rapide

  • Variable déplafonné

Profil recherché

  • Excellentes compétences en communication verbale et écrite

  • Aptitude à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps

  • Capacité à comprendre les besoins des clients et à communiquer de manière convaincante

  • Attitude positive, orientée vers les résultats et la croissance

Process de recrutement

  • Entretien 1 : prise de contact avec Eugénie, SDR

  • Entretien 2 : échange avec l'équipe Marketing

  • Entretien 3 : speed dating informel (4-5 entretiens de 15 min chacun avec des collaborateurs et collaboratrices choisis aléatoirement, au sein des bureaux)

  • Entretien 4 : entretien final avec CEO et CMO

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 15 janvier 2024
  • Lieu : Paris
  • Expérience : > 1 an
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Salaire : entre 32000€ et 50000€ / an